人事労務管理相談、給与計算、労働社会保険、外注、人事評価給与制度制定・改訂・見直し・支援、労務監査、
株式上場・公開、管理職教育・研修、残業代固定・削減・割増率、中小企業基盤人材確保助成金等の問題に対応します。

スポンサーサイト
上記の広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。
新しい記事を書く事で広告が消せます。
国民健康保険の保険料未納率1割超す
皆さん、こんにちは。湯澤@情熱社労士です。

今日の午前中は、土日恒例のランニングをして、
午後に髪をきりにいってきました。
頭の中、外ともに綺麗さっぱりしました(笑)


NIKKEI NETより引用
(ここから)

国民健康保険の保険料未納率1割超す 08年度最悪に

国民健康保険の保険料未納率が2008年度に1割を超え、
過去最高の水準に悪化する見通しとなった。
景気後退で低所得世帯を中心に保険料の滞納が増えて
いるのが原因。

後期高齢者医療制度の導入に伴い、他の年齢層より
納付率が高かった75歳以上の加入者が脱退したことも響いた。
厚生労働省は徴収を強化して保険財政の悪化を抑える考え。
保険料を支払えないために保険証を回収される「無保険者」
の増加を防ぐために、低所得者向けの保険料の軽減措置
拡充も検討する。

昨年度(08年4月―09年3月)の未納率(金額ベース)は
9.51%だった07年度より「1―2ポイント程度上がる見通し」
(厚労省国民健康保険課)。
未納率は4年ぶりに上昇して初めて1割を超え、過去最高
だった04年度の9.91%を上回る公算が大きい。

(引用ここまで)


大企業が加入する健康保険組合や中小企業が加入する
全国健康保険協会(協会けんぽ)の被用者保険と異なって
国民健康保険の加入者には保険料の労使折半がないので
保険料負担が相対的に重いとされていますね。

一定期間、滞納を続けると市町村は、保険証を回収して
「被保険者資格証明書」を交付することになります。
(交付を受けた人は、病院で診療を受けても、一旦窓口で
全額負担した後に、市町村の窓口で自己負担分以外を
還付してもらう仕組みです)。



政府は、無保険者をこれ以上増やさないようにするために
所得が低い人に向けた軽減措置(優遇策)を検討してもらい
たいですね。

補正予算等、もっともっと使い道を考えてもらいたいですね。


さぁ、今日も、仕事を頑張るぞ、俺\(^o^)/

東京都・東京都中央区・東京都近郊の社会保険労務士(社労士)をお探しの方はこちらから
http://www.office-yuzawa.com/


顧問社会保険労務士事務所(顧問社労士)を替えたいお客様はこちらから
http://www.office-yuzawa.com/


労働保険・社会保険の新規適用手続きはこちらから
http://www.office-yuzawa.com/


お問合わせはこちらから
https://sv08.wadax.ne.jp/~office-yuzawa-com/inquiry/


アクセスはこちらから
http://www.office-yuzawa.com/profile/office_profile.html


標準料金表はこちらから
http://www.office-yuzawa.com/charge/charge.html


代表(湯澤 悟)のプロフィールはこちらから
http://www.office-yuzawa.com/profile/yuzawa_profile.html


他の社会保険労務士事務所事務所(社労士事務所)との大きな違いは?
http://www.office-yuzawa.com/our/declaration.html


理念はこちらから
http://www.office-yuzawa.com/our/idea.html


サービスの視点・サービスプラン・サービスメニューは?
http://www.office-yuzawa.com/our/service.html


アウトソーシングの考え方とは?
http://www.office-yuzawa.com/our/idea_of_os.html


社内常駐型コンサルティングとは?
http://www.office-yuzawa.com/service/consulting_01.html


就業規則コンサルティングとは?
http://www.office-yuzawa.com/service/consulting_02.html


人事制度コンサルティングとは?
http://www.office-yuzawa.com/service/consulting_03.html


退職金制度コンサルティングとは?
http://www.office-yuzawa.com/


採用コンサルティングとは?
http://www.office-yuzawa.com/


助成金コンサルティングとは?
http://www.office-yuzawa.com/


労働社会保険アウトソーシングとは?
http://www.office-yuzawa.com/


給与計算アウトソーシングとは?
http://www.office-yuzawa.com/


経費削減事業(無償リースコピー機の導入支援)とは?
http://www.office-yuzawa.com/


経費削減事業(高齢者最適給与の設計)とは?
http://www.office-yuzawa.com/


経費削減事業(残業代込み賃金の設計)とは?
http://www.office-yuzawa.com/


社会保険労務士事務所(社労士事務所)の採用情報
http://www.office-yuzawa.com/recruit/


社会保険労務士事務所の求人(人事スタッフ(経験者)募集中です)

■営業エリア
東京都千代田区、東京都中央区、東京都港区、東京都新宿区
東京都豊島区、東京都品川区、東京都文京区、東京都渋谷区
東京都江東区、東京都墨田区、東京都台東区、東京都目黒区
東京都葛飾区、東京都江戸川区、東京都大田区、東京都北区
東京都荒川区、東京都板橋区、東京都足立区、東京都世田谷区
東京都中野区、東京都杉並区、東京都練馬区、東京都内
神奈川県、埼玉県、千葉県、および各都道府県

■障害者雇用・特例子会社の設立等についてもご相談を承ります。

経営コンサルティング・不動産のことはこちらから
株式会社サイ・パートナーズ
http://www.sai-p.co.jp/



スポンサーサイト

テーマ:社会保険労務士 - ジャンル:ビジネス

コメント
コメント
コメントの投稿
URL:
本文:
パスワード:
非公開コメント: 管理者にだけ表示を許可する
 
トラックバック
トラックバック URL
http://officeyuzawa.blog88.fc2.com/tb.php/361-25114b90
この記事にトラックバックする(FC2ブログユーザー)
トラックバック
上記広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。新しい記事を書くことで広告を消せます。